労務/ブランクOK*土日祝休*年休125日以上*残業ほぼなし*月給26万円以上

 

職種 受付
仕事内容

◆スライドワーク(時差出勤)制度導入◆残業ほぼなし
◆産育休取得実績あり◆私服・ネイルOK◆イヤホンOK
◆年休125日以上◆コミュニケーションランチあり
◆賞与年2回◆月給26万円以上◆住宅手当

当社の労務業務全般をお任せします。

《具体的な仕事内容》
・勤怠管理(労働時間管理(勤務時間・残業時間・休暇管理など)
・給与計算(アウトソーシングしているため、チェック、とりまとめがメインとなります)
・社会保険手続き関連業務
・社労士との各種やりとり
・入退社対応、休日休暇の対応
・健康診断、安全衛生
・年末調整
・労務関連の契約書作成(36協定、雇用契約書他)
・就業規則などの見直し
・各種労務相談対応 など

☆現在、当社では社内の制度も改革中。
ゆくゆくは、人事・評価制度や福利厚生をはじめとした
各種制度の見直し・体制づくりなどに携わることも可能です。

応募資格 《ブランクOK》
◆学歴不問
◆労務の経験をお持ちの方(年数不問)\こんな方にオススメです/
◇裁量大きく活躍したい方
◇自分でスケジュールを調整して働きたい方
◇これまでの労務の経験を活かしたい方
募集背景 業務拡大のため
雇用形態 正社員
勤務地
【詳細・交通】
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩4分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩6分
【勤務地エリア】
東京都(港区)
勤務時間 ◆スライドワーク制度
8:00~11:00の間で就業時間を四半期ごとに30分刻みで選べます!
(所定労働時間8時間/休憩1時間)
※コロナウイルス流行以前から導入している制度です【勤務時間例】
◇8:00出社/17:00退社
◇9:30出社/18:30退社
◇11:00出社/20:00退社

☆残業はほぼありません!

給与 月給26万円以上+賞与年2回
※上記金額には固定残業代(6万8000円・45時間/月)を含みます。超過分は残業代を別途支給します
※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません
休日 《年間休日125日以上》
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日)
◆夏季休暇(2日)※7~9月の間に希望する日程で取得可
◆有給休暇(初年度10日付与)※試用期間満了後
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆公傷休暇
◆特別休暇(3歳以下のお子さんがいる場合に適用)
☆産育休取得実績あり
福利厚生/待遇 ◆給与査定年4回(4・7・10・1月)
◆賞与年2回(1・7月)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆住居手当
└当社規定による(徒歩通勤の場合は2万円/月)
◆コミュニケーションランチ
└3ヶ月に1回、部署内交流の場を設けています(4000円/回支給)。
◆季節イベント
└通期キックオフ会や忘年会、夏のBBQ等、季節ごとにイベントを行っております。
◆誕生日プレゼント
└誕生日にAmazonポイント1万円分をプレゼント。
◆私服・ネイルOK
◆イヤホンOK
└勤務中もイヤホンをしながら仕事できます。

 

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